為充實我校教職工行政隊伍，按照《江西省事業單位公開招聘人員實施辦法（試行）》及《江西農業大學關于2014年度進人計劃的通知》及學校相關會議等要求，結合學校實際情況，現就設備處公開招聘合同制聘用人員有關事宜公告如下：

一、招聘原則

1、公開選拔、公平競爭、嚴格考核、擇優錄用。

2、招聘采取考試和考核相結合的方式。

二、招聘崗位及要求 

注：應屆畢業生須于2014年7月份前獲得大專以上學歷，在校期間未受過紀律處分。 

三、招聘程序、時間安排及政策待遇

1、報名時間：即日起至2014年4月16日（以郵戳日期為準）。

2、報名程序及要求

  （1）報名：要求郵寄紙質材料，南昌高校畢業生可現場投遞材料，具體材料包括：①《江西農業大學2014年公開招聘工作人員報名登記表》（見附件）并用A4紙打印；②個人簡歷（含個人基本情況、學習、工作經歷等）；③身份證復印件；④證書復印件（學歷學位、獲獎等），應屆畢業生須提供學生證、畢業生推薦表復印件。

（2）確定來校參加筆試人員名單：根據崗位要求對應聘者簡歷進行篩選，入選筆試名單將于2014年4月21日前后在我校人事處網站予以公告，不再電話通知。

3、領取準考證：入選筆試人員請于2014年4月24日（周四）上午8:00至8:30到人事處人事科（校辦公大樓414室）領取準考證，規定時間未到者視為棄權。

4、筆試：筆試內容為公共基礎知識，采取百分制，時間為120分鐘，考試日期初定2014年4月24日（周四）上午9:00至11:00。考試時需攜帶身份證，并自備考試用具。

5、面試和（實驗）專業技能測試：筆試結束后，按筆試成績進行排序，按照1：5的比例確定面試人選；具體面試時間地點另行通知 ，面試采用百分制，面試成績不得低于70分，否則不予錄用，面試后再參加（實驗）專業技能測試。

6、聘用：按筆試占40%，面試占20%，專業技能測試40%的總分，從高分到低分排序確定擬聘人選，并通過學校醫院體檢和心理測試合格后，方可辦理錄用手續。

7、待遇：上述崗位不納入事業單位編制，待遇按照《江西農業大學合同制聘用人員管理辦法》執行，實行人事代理。

  四、其它

1、用人單位成立招聘工作小組，招聘工作小組成員按《事業單位公開招聘人員暫行規定》遵守回避制度。

2、應聘者所提供的材料內容必須真實，對弄虛作假的，一經查實將一票否決。

  五、聯系方式及乘車路線

  郵寄地址：江西省南昌市經濟技術開發區 江西農業大學人事處人事科   330045

  乘車路線：火車站乘22路公交車到“青山路口站”下車，換乘240路公交車，江西農業大學站下車。

  聯系電話：0791-83813476     聯系人：彭老師、聶老師  

特別提醒：請務必通過當地EMS、順風等快遞郵寄，以便統一簽收

附件：江西農業大學2014年公開招聘工作人員報名登記表.doc 

                                                   江西農業大學人事處

                                                        二〇一四年三月二十八日